您好,欢迎来到BPO网
当前位置: 首页 > 财务外包 > 财务管理

人力资源服务外包,这三种涉税处理方式极其错误

发表日期: 2017-08-25 08:12:38  共26次阅读
上一篇:

纳税人在提供人力资源外包服务的涉税处理过程中,选择适用的税率或者征收率、正确开具****,准确进行会计核算,简单而不简约,纳税人需要按照相关的政策规定,进行准确处理。


人力资源外包服务公司的外包服务业务,以下三种涉税处理方式极其错误,需要从业人员加以关注。
案例:某人力资源外包服务公司,2017年7月份收取服务对象款项120000万元,其中115000万元为**服务对象发放的工资,5000元为收取的服务费,假设发放的工资没有个税需要代扣代缴。此笔业务在人力资源外包服务公司的涉税处理上会出现什么样的错误呢?